2026年6月4日 点击人次： 314
时间：6月5日（周五）10:00-12:00
地点：山西医科大学迎泽校区 · 图书馆南侧一层招聘室
省直编制，无非升即走
安家费优厚，科研启动足
入职副教授待遇，两年直定职称
叠加省市福利：住房补贴、配偶安置、子女入学
报名链接：https://www.wjx.top/vm/hBZLGlm.aspx
岗位介绍
一、教学科研岗（40名）
甘肃平凉/博士及以上
需求专业：
临床医学/基础医学/护理学/口腔医学/公共卫生与预防医学/中西医结合/生物医学工程/药物分析学/中医临床基础/针灸推拿/药学/中药学/中医/生物工程/统计学/会计学/计算机科学与技术/马克思主义理论/化学/数学/英语/管理学/针灸数学与应用数学等
岗位职责:
教学科研工作
岗位要求:
博士及以上学历
福利待遇：
1.人事关系转入我校者，按照规定办理正式编制，享受校内绩效工资待遇。
2.博士研究生按照现行甘肃省相关政策可直定副高级职称，入校后即可享受校内副高级职称相应待遇，已取得副高级职称的博士研究生，经考核达到教授学术水平的，在取得教授职称前，校内享受教授待遇。如具备较强管理能力，学校可聘任相应行政职务。
3.优先推荐申报国家级和省级人才工程、科研项目；优先推荐青年骨干教师国内访学。
4.根据甘肃省《“陇原人才服务卡”制度实施办法》引进高层次人才政策，在户籍办理、出入境和居留服务、社保办理、税收减免、安家补贴、子女入学、配偶安置、就医保障、免费旅游等方面享受优质待遇与服务。
5.学校可根据配偶的学历情况，协调办理调动手续或安排就业岗位；协调安排子女就近入校学习。
6.安家补贴、科研启动金按照《甘肃医学院高层次人才引进办法（修订）》（甘医党发〔2023〕50号）文件执行。
7.叠加享受属地政策，根据《平凉市急需紧缺人才引进管理办法》，经审核符合条件的同时享受平凉市急需紧缺人才引进政策待遇。按照人才经费统筹安排，经审核通过，发放安家费及住房租赁补贴，补贴期限为5年，同时享受家属安置、子女入学、项目扶持、成果奖励、建站经费、科研支持、金融扶持、咨询服务等平凉市急需紧缺人才引进政策待遇。
